Hitta drömjobbet och
jobba remote.

About Acast Since 2014, Acast has been building the world’s most valuable podcast marketplace, creating the technology that connects podcast creators, advertisers, and listeners. Its marketplace spans more than 140,000 podcasts, 3,300 advertisers, and one billion quarterly listens. Crucially, those listens are monetized wherever they happen—across any podcast app or listening platform. About the role In just a few seconds, Acast’s Dynamic Ad Insertion platform dynamically sources, selects, and splices ads into uniquely personalised streams for millions of listens every day, all while optimising towards the best possible return for the creator, advertiser, and of course the listener themselves. As a Software Engineer in Delivery, you’ll be working in the team that owns Acast’s audience indexing and contextual targeting capabilities to ensure the right ad gets served to the right audience, on the right podcast. You’ll also work on Ad Manager, our internal campaign booking system, where sales and operations teams plan campaigns, configure targeting, and manage flights and creatives end to end. That means building and improving the tools that turn audience and content signals into bookable inventory — from how campaigns are set up and targeted, to how they stay in sync with delivery and reporting downstream. Your daily responsibilities are centered around development of our ad manager and targeting capabilities. You will collaborate with a team of data and software engineers, an Engineering Manager and a Product Manager, to plan and execute on innovative solutions that have a significant impact on our business. What you'll do You will work in an experienced team that is distributed across Europe. In collaboration with your team you will maintain and develop targeting capabilities, while also communicating and collaborating with peer teams and both internal and external stakeholders. While the campaign booking system is the team's primary focus, you’ll also be working on our audience indexing and targeting capabilities . The team owns critical services as part of Acast’s Ad Delivery pipeline , and you will be expected to join the rotation providing 24 hour on-call support for this. Who you are We believe you are a software engineer who’s early in their career, with a focus on front-end development but have an interest for the full stack. You enjoy solving problems and seek to understand the business needs around the things you build and support. You’re able to work alone or as a pair, and believe direct collaboration is the best way to solve problems. You believe AI is here to accelerate us and use it in your day-to-day work. You are creatively solving problems using Node, TypeScript and React, or similar. You are comfortable with or willing to learn AWS and understand the value of healthy CI/CD pipelines. Location Most of our teams are hybrids with some members co-located in offices and some working fully remote. With a remote first way of working we want you to feel productive regardless of work location. For this role, you can be based in the UK or Sweden. We have offices in London and Stockholm but it is optional if you want to work remote or at the office. Culture Acast is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment regardless of race, gender, sexual orientation, religion, ethnicity, national origin or any of the other wonderful characteristics that make us different. Culture is our number one priority as a business. We believe people come first, and we work every day to enable autonomy, continuous improvement and bring out the best in people. We’re global and have remote teams, so it’s even more important that we strive for an open, inclusive and caring environment where everyone feels visible and welcome. We consider ourselves a modern organization driven by strong values to create the best, most fulfilling and nurturing culture. We very much look forward to finding the next great person to join our cause!

Är du en driven ledare som vill ha ett utmanande, omväxlande och meningsfullt arbete med spännande arbetsuppgifter där du har möjlighet att bidra till att förbättra och utveckla Tullverket? Ansök nu och bli en av våra nya medarbetare!   Om oss   Tullverket är en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag och Tullverkets IT avdelning i Luleå är en av norra Sveriges största arbetsgivare inom it, med cirka 350 anställda. Avdelningen utgör ett stöd för hela Tullverket och levererar en variation av tjänster inom olika områden till Tullverkets verksamheter. Om tjänsten Det huvudsakliga ansvarsområde som ledare av Utvecklingsfunktionen är att på ett tryggt och agilt sätt leda och samordna Tullverkets utvecklingsfunktion och samordna utvecklingsverksamheten. Du leder utvecklingsfunktionen som har i uppgift att skapa förutsättningar för utvecklingsverksamheten och följa upp Tullverkets förflyttningar mot önskvärda effekter och mot en effektivare utvecklingsverksamhet. Funktionens horisont är ofta på längre sikt och strategisk och delaktig i förändringar och omställningar av Tullverket.   Funktionen du leder har också uppdraget att tillhandahålla förutsättningar i form av metodik och praktiskt stöd till utvecklingsområdena inom utvecklingsverksamheten, ordförande och utvecklingsstyrgruppen. Du kommer leda i en virtuell organisation med tilldelade roller och resurser från olika delar av Tullverket. Tillsammans med andra roller så som verksamhetsutvecklare, controllers, arkitekter och agila coacher bildas en funktion som säkerställer att Tullverkets utvecklingsverksamhet har det stöd de behöver för att skapa effekt i Tullverksamheten med hjälp av IT-stöd.   Exempel på förekommande arbetsuppgifter:   • Leda utvecklingsfunktionen och dess arbete med att följa upp, analysera, bereda, visualisera och vara bekväm med att både muntligt och skriftligt presentera information som underlag för att kunna styra och följa upp utvecklingsverksamheten ur olika perspektiv. • Strategiskt och systematiskt analysera, förbättra och bidra till att skapa effektiva arbetssätt inom utvecklingsverksamheten. • Delta i arbete med verksamhetsplanering och uppföljning av utvecklingsverksamheten. • Samarbeta och stödja olika roller för styrning och uppföljning inom utvecklingsverksamheten.   Utvecklingsverksamhetens strategiska styrning leds av utvecklingsstyrgruppen som är en del av Tullverkets högsta ledning. Du rapporterar till dess ordförande. Tjänsten är placerad på IT-avdelningen, inom enheten IT-stab och gruppen Ledningsstöd.   Är du den vi söker? Vi söker dig som har:    • akademisk examen som av Tullverket bedöms relevant eller erfarenhet som anses likvärdig.  • erfarenhet av utvecklingsverksamhet med fokus på IT utveckling  • flerårig erfarenhet av att ha varit ledare  • flerårig erfarenhet att arbeta ledning och styrning i en agil verksamhet  • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska  • svenskt medborgarskap   Meriterande: • erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet.  • erfarenhet av införande av nya arbetsmetoder som spänner över flera organisatoriska avdelningar   Personliga egenskaper Vi värdesätter att du är en driven och trygg ledare, med förmåga att ta initiativ i komplexa verksamheter och har ett kommunikativt förhållningssätt. Du har ett strategiskt synsätt, analytisk förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Du är resultatinriktad och har ett helhetsperspektiv i det du gör. Du har lätt för att samarbeta och låta andra växa samtidigt som du kan arbeta självständigt. Du är också bekväm i samarbete på distans och nyttjar alla kanaler och verktyg för det.   För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt.   Stor vikt kommer att läggas på dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder dig Tullverket har ett viktigt uppdrag i samhället och vi erbjuder ett spännande och stimulerande jobb med goda utvecklings- och utbildningsmöjligheter. Tullverket är en erkänt vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur högt – att ha kul på jobbet är en framgångsfaktor. Genom att jobba på Tullverket är du med och bidrar till ett tryggt och säkert samhälle.   Vi tycker det är viktigt med balans i livet och därför omfattar våra förmåner bland annat något vi kallar flexibel arbetsplats. Det innebär att du arbetar både på kontoret i Luleå och hemifrån utifrån en nivå som passar ditt arbete, dig och dina kollegor men minst en dag per vecka är du på kontoret i Luleå.   En annan förmån är friskvårdsbidrag samt goda semester- och pensionsvillkor.   Övrigt:   Referensnummer: TV-2026-17811   Placeringsort: Luleå    Anställningsform: Tillsvidareanställning som kan komma att inledas med 6 månaders provanställning    Tillträdesdag: Efter överenskommelse   Individuell lönesättning tillämpas    Resor kan ingå i tjänsten    Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverkets är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kan du komma att krigsplaceras i Tullverket.    Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.   För mer information och ansökan Upplysningar om tjänsten kan lämnas av Ida Niva, chef Ledningsstöd i IT-staben, 0920-43 05 80. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson, 0920-25 96 31, och för SACO-S, Eva Rutberg, 0920-25 96 39. Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 2026-09-20. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 500 anställda och leds av tillförordnad generaltulldirektör Johan Norrman.

Cleura is one of the leading European providers of IT infrastructure services based on Open Source. Our company provides public, compliant, private and hybrid cloud solutions based on OpenStack and has data centres around the world. We are a fast-growing company & European leader in infrastructure as a service.We love having fun and working hard. We live to get that smile on our customers' faces when we solve a problem or provide something better than expected. That’s, in fact, why we go to work the next day. Cleura is part of Iver, meaning that we have more than 1300 colleagues to support us in reaching our goals of becoming the primary European IaaS alternative. We strive for everyone to be engaged and aligned with our fundamental values - We Care, We Inspire, We Challenge & We Communicate. About the Role : We are on an exciting journey providing Enterprises and the public sector with regulatory compliant, cloud-based infrastructure services based onCeph. We are a fast-growing company! It means a little chaos is a good thing! We are the European leaders in infrastructure as a service using open source software such as OpenStack. You will join the team of 2-3 engineers maintaining the storage infrastructure for the global cloud services. This role is about running our current clusters and designing new clusters & enable new features to allow our customers to do even more. We are looking out for a colleague who is a real team player to take on tasks & also like to develop his/her skills, test new features and share ideas to bring us all forward and build an even better service for our customers. About the team: We love Open source! We primarily use Open-source technologies and enjoy contributing back when we can. We work in an agile way, when it's relevant. We are disciplined when it comes to testing changes. We have fun at work. Work hard, play hard. We spend time training new people who join the team and adjust how we work together via retrospectives. Responsibilities: Design, architect, monitor, manage and optimize our Ceph storage solution, including tuning and optimizing performance. Collaborate with the Cloud Engineering team to ensure proper integration with our OpenStack environment. Work with automation tools to efficiently provision and manage our Ceph environment. Maintain and upgrade existing clusters. Requirement/ Must have You should have European citizenship. You should know Ceph in detail. Know about HAproxy and RadosGW. Working experience building and using Ansible collections. At least four years of experience with similar responsibilities and aproventrack record of implementation is a requirement. Good to have: Experience with distributed storage solutions for Linux like GlusterFS, lustre, zfs, etc. Certifications like RHCSA, RHCE, LPI Bachelor's degree in the field of information technology or a higher degree. Personal Qualities: Genuinelyinterested in new technologies, software or hardware. Well-organized and structured. What we offer: Full-time position with a 6-month probationary period. Leave Policy: 6 weeks vacation. Remote work: Yes, if it suits you the best. Open for Consultants with EU citizenship I'm interested. What's next? We'd like to hear from you! We have a few questions we would like to ask you. You'll be able to apply for this position until 15th of May. We will start reviewing and inviting applications immediately, so make sure you get yours in early. Location: Karlskrona/Stockholm/Remote. Start Date: Immediate/at your earliest convenience.

Om MSX International MSX International är en global bransch-ledande leverantör av konsulttjänster och Business Process Outsourcing till fordonsindustrin med över 5000 medarbetare. I Norden är vi stolta över vårt team bestående av drygt 110 experter som levererar mätbara resultat med hög kvalitet. MSX investerar kraftfullt inom digitalisering för att öka vårt försprång som den ledande aktören i att supportera fordonsindustrin i en föränderlig tid. Tack vare vårt fokus på utveckling och kvalitet, växer vi snabbt och har de flesta biltillverkarna som kunder. Om Jobbet Brinner du för teknik och problemlösning? Är du en analytisk person med stort intresse för teknik och bilar, då är rollen som diagnostekniker hos MSX International något för dig. Som diagnostekniker ger du support till vår slutkunds återförsäljare och tjänsten är en del av vårt nordiska team som expanderar. Vi söker just nu två personer som blir direktanställda hos MSX International. Arbetsuppgifter: Supportera och coacha återförsäljare med avancerad diagnostisk felsökning Bistå med rekommendationer för fortsatt felsökning Kommunicera direkt med kundens utvecklingsteam Daglig uppföljning av aktuella ärenden Rapportering av produktavvikelser till kund Kontinuerlig kompetensutveckling Kvalifikationer: Teknisk erfarenhet är ett krav, Nivå 3 eller motsvarande Elbilserfarenhet är meriterande God förståelse för diagnossystem och mjukvara Solid erfarenhet från auktoriserad märkesverkstad Goda kunskaper inom IT, elektronik och felsökning Engagerad och analytisk problemlösare Kommunikativ och serviceinriktad Flytande svenska och engelska Arbetsplats och omfattning: Tjänsten är placerad i trevliga lokaler i Torslanda. Detta är heltidstjänster och tillträde sker enligt överenskommelse. Vi erbjuder en månadslön i spannet 41–45 000 SEK för denna position. Lönesättningen sker i enlighet med vår lönesättningspolicy och baseras bland annat på utbildning, kompetens, kvalifikationer och erfarenhet. Som medarbetare hos MSX arbetar du i en dynamisk och inkluderande miljö där både medarbetare och kunder är i fokus. Vi brinner för hållbarhet och strävar efter att göra skillnad – varje dag. Som en del av vårt team erbjuder vi dig: Flexibilitet – möjlighet att arbeta hemifrån för att skapa balans i vardagen Trygghet – vi har kollektivavtal som ger dig stabila villkor Förmåner som gör skillnad – friskvårdsbidrag, förskottssemester och betald ledighet vid hälsobesök är bara några exempel Additional Information: Med över 5 000 medarbetare i mer än 80 länder världen över erbjuder våra team branschledande expertis inom: • Konsumentengagemang • Prestanda för reservdelar, tillbehör och service • Handlingsbara insikter • Reparationsoptimering och efterlevnad • Lärandelösningar • Distribution och försäljningsprestanda Vår dokumenterade framgång innebär att vi idag samarbetar med nästan alla biltillverkare på marknaden. MSX:s syfte Att ge Movers och Makers möjlighet att blomstra i en ständigt föränderlig värld. MSX:s mission Att utnyttja vår expertis inom mobilitet, kreativiteten hos våra globala team och kraften i teknologin för att skapa skräddarsydda, hållbara och innovativa lösningar. MSX:s vision Att vara kundernas förstahandsval, erkända för vår operativa excellens och vårt engagemang för att driva förändring och innovation inom mobilitetsindustrin. Ansökan och kontakt Låter detta intressant? Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi välkomnar sökande oavsett kön och bakgrund –Viktigt för tjänsten är ditt driv och motivation för arbete, din vilja att bidra till kvalité och utveckling. I denna rekrytering kommer stor vikt att läggas vid din erfarenhet och din tekniska bakgrund från bilbranschen. Denna ansökan hanteras av Fordonsakademin Sverige AB. Kontaktpersoner för denna tjänst är Johanna Aslan Rekryterande Konsultchef på Fordonsakademin Sverige AB, johanna.aslan@fordonsakademin.se och Pia Berlin Key Account Manager/Platschef Göteborg, pia.berlin@fordonsakademin.se Varmt välkommen med din ansökan! Om Fordonsakademin Vi är specialister på att kompetensförsörja fordonsbranschen. Företaget startades av specialister inom fordonsbranschen med mångårig erfarenhet från verkstadsarbete. Vi brinner för att arbetsgivare ska få rätt person med rätt kompetens, i rätt tid. Detta uppnår vi genom att tillhandahålla tjänster inom rekrytering, bemanning och utbildning. Genom våra tjänster är vi med och verkar för en kompetenshöjning i branschen. Vi är en del av Arenakoncernen som med sin närvaro på över 160 orter i Sverige finns tillgängliga i hela landet. Vi tror på varje människas förmåga. Starka individer lyfter varandra. Steg för steg hjälper vi medarbetare och företag att utvecklas och bli starkare – så starka att de i sin tur lyfter andra. Våra Värderingar Vi brinner för att matcha ihop arbetssökanden med företag, och vårt arbete sker helhjärtat i alla delar för att hela processen ska lyckas. Vi är alltid personliga, engagerade och professionella i alla våra uppdrag och möten.

Cleura is one of the leading European provider of IT infrastructure services based on Open Source. Our company provides public, compliant, private and hybrid cloud solutions based on OpenStack. We are a fast growing company & European leaders in infrastructure as a service.We love having fun and working hard. We live to get that smile on our customers face when we solve a problem or simply provide something better than expected. That’s in fact why we go to work the next day. Cleura is part of Iver , meaning that we have more than 1300 colleagues to support us in reaching our goals of becoming the primary European IaaS alternative. About the Role We're hiring an Infrastructure Engineer (OpenStack Neutron Specialist) to be part of the team who own and evolve the OpenStack networking layer that underpins Cleura's cloud services. This role sits within the Infrastructure Engineering team, which is responsible for the design, implementation, operation, and continuous improvement of the infrastructure stack. You'll work closely with compute, storage, platform engineering, support, architecture, serving as a deep subject matter expert across Neutron and associated networking technologies including OVN, Open vSwitch, routing, metadata services, tenant isolation, and network automation. This is a high-impact role at the heart of the Cleura cloud platform. You'll help ensure the availability, scalability, performance, and security of the networking layer, act as a 3rd/4th line escalation point for complex issues, and represent real-world operational needs in the upstream OpenStack community to help shape the future of Neutron and related projects. Examples of responsibilities: Design scalable, resilient, and secure OpenStack networking platforms with a strong focus on Neutron and OVN/OVS. Own the architecture and day-to-day operation of virtual networking services, including L2/L3 networking, DHCP, metadata, floating IPs, NAT, security groups, and tenant segmentation. Ensure that OpenStack networking platforms meet security, compliance, and operational standards. Support upgrades, lifecycle management, and change execution across OpenStack networking services, with a strong focus on service continuity. Troubleshoot complex control plane and data plane issues across OpenStack networking components and the underlying Linux networking stack. Participate in on-call rotations and incident response for critical infrastructure services. Drive continuous improvements in network automation, provisioning, validation, monitoring, and recovery using infrastructure-as-code and configuration management tools. About the team We love Open source! We primarily use Open-source technologies and enjoy contributing back when we can. We work in an agile way, when it's relevant. We are disciplined when it comes to testing changes. We have fun at work. We spend time to train new people who join the team and adjust how we work together via retrospectives.10% of our working hours are dedicated to Education. You get to sit in the school bench or even hold the teacher stick yourself. Who are we looking for? We are looking for someone with several years of experience in similar roles, with solid experience working in large-scale OpenStack environments and strong specialist expertise in Neutron, including ML2, OVN, Open vSwitch, routing, DHCP, metadata, provider networks, tenant networks, VLAN/VXLAN/Geneve, and security groups. You are self-driven, confident in your expertise, and have a strong desire to contribute to the success of both the team and our customers. We also believe that you have the ability to collaborate cross-functionally with infrastructure, support, and architecture teams to solve complex technical problems. Experience contributing to, or working closely with, open-source communities is highly desirable—particularly within OpenStack, Neutron, OVN, Open vSwitch, or related networking projects. In addition, you have: Strong experience in Linux systems administration and troubleshooting. A solid understanding of Linux networking concepts such as routing, bridging, namespaces, iptables/nftables, bonding, MTU, and packet flow analysis. Extensive experience investigating complex network behavior using tools such as tcpdump, ovs/ovn tooling, logs, and metrics. Experience designing and building automation for cloud infrastructure using tools such as Ansible. Very strong skills in Python and Bash. Experience working with highly available production platforms and change management in mission-critical environments. It's a bonus if you have previous experience working for a cloud provider. What we offer Full-time position with 6-months probationary period. Leave Policy : 6 weeks vacation. Remote work: Work anywhere you want from the EU, and whenever you want, as long as you're working 40 hours a week in 5 working days. I'm interested. What's next? We'd like to hear from you! We have a few questions we would like to ask you. You'll be able to apply for this position until 1st of June 2026. We will start reviewing and inviting applications right away, so make sure you get yours in early. Type of Employment Full time position. If you live in Sweden or Germany, you would be directly employed by Cleura or our German subsidiary. If you live in any country other than Sweden or Germany (but within EU), we will enter into a contractor agreement as applicable to the legal situation in your country. Salary and compensation will be negotiated during the interview process. Location Remote within EU or you are welcome to work in any of our offices in Sweden. Start Date Immediate/at your earliest convenience

Brinner du för försäljning och vill arbeta i ett team där prestation, utveckling och gemenskap står i centrum? Då kan detta vara nästa steg för dig Diamax fortsätter att växa och söker nu drivna säljare som vill arbeta helt på distans. Du arbetar hemifrån men blir en del av ett engagerat och resultatinriktat team.  Här får du möjlighet att arbeta med några av Sveriges mest välkända varumärken inom branscher som förlag, matkassar, el och telekom. Rollen innebär att du arbetar med försäljning via telefon och bygger relationer med kunder genom professionella samtal och tydlig rådgivning. Hos Diamax får du rätt förutsättningar att lyckas. Du får löpande coachning, utbildning och feedback för att utvecklas i din roll. För dig som är ambitiös finns goda möjligheter att växa vidare inom företaget. Som säljare arbetar du med att kontakta kunder och presentera produkter och tjänster från välkända varumärken. Arbetet sker i ett strukturerat säljarbete där du får stöd, utbildning och tydliga mål att arbeta mot. Du arbetar hemifrån men är en del av ett sammansvetsat team där man stöttar varandra och firar framgångar tillsammans. Anställning Heltid, måndag–fredag Arbetstider: 09:00–18:00 DETTA SÖKER VI Vi söker dig som är seriös, resultatinriktad och har en grundläggande förståelse för utringande telemarketing med kunden i fokus. Egenskaper som stämmer in på dig är engagemang, driv och nyfikenhet. Du är ansvarsfull och självgående där du är motiverad till att under din anställningstid hela tiden fortsätta utvecklas och förstår sambandet mellan ansträngning och framgång. Du värdesätter även ett företag där man har roligt tillsammans och stöttar varandra till utveckling och måluppfyllnad! Krav Minst 6 månaders erfarenhet av telefonförsäljning Tillgång till egen dator och headset för distansarbete God svenska i tal och skrift Referens från tidigare arbetsgivare Utdrag ur belastningsregistret innan anställning Diamax erbjuder Fast lön med attraktivt bonussystem Kollektivavtal via Unionen Friskvårdsbidrag Löpande säljutbildning och coachning Möjlighet att utvecklas och växa inom företaget

Det är på regeringens uppdrag som Statens fastighetsverk (SFV) förvaltar vårt gemensamma natur- och kulturarv. Vi förvaltar en mångfald av statligt ägda fastigheter – däribland regeringsbyggnader, domstolar, slott och kungsgårdar, teatrar, museer, ambassader samt en sjundedel av landets yta bestående av skog och mark. Som medarbetare är vi stolta över att vara anställda på en myndighet, arbeta utifrån den statliga värdegrunden och få bidra till en positiv samhällsutveckling. Staben för IT och digital utveckling har drygt 70 medarbetare och leds av IT-direktören. Staben är indelad i 4 enheter och levererar IT-stöd till hela myndigheten. Enheten för säkerhetsklassade IT-miljöer fokuserar på de verksamheter som hanterar information med krav på säkerhetsskydd. Staben för IT och digital utveckling är relativt ung och är fortfarande under utveckling. En hel del systematik finns etablerad, men det finns stora möjligheter att vara med och ta fram nya och revidera befintliga sätt att utföra uppdraget på. Många är anställda under senare tid och det finns ett härligt driv och är en fin stämning på arbetsplatsen. På staben finns ett nära och prestigelöst ledarskap. Din roll  Din roll är underställd IT-direktören och bildar team med IT-controller och IT-administratör. De huvudsakliga arbetsuppgifterna är kopplade till enheten för säkerhetsklassade IT-miljöer (SKIM) vilket innebär att det mesta sker på plats på enhetens kontor. Dina arbetsuppgifter kommer huvudsakligen vara av chefs- och ledarstödjande karaktär. Uppgifterna omfattar alltifrån att självständigt driva egna ansvarsområden, ta fram underlag för beslut eller att ordna med beställningar av mat och konferenser.  På enheten för säkerhetsklassade IT-miljöer deltar du aktivt i inköpsprocessen genom att lägga beställningar, tar emot gods och granskar beställningar och fakturor innan attest. Du samordnar on- och offboarding i samverkan med berörda. Du samordnar även SKIM:s löpande utbildningar, ansvarar för arkiv och diarieföring, samordnar vår hantering runt säkerhetsskåp och deltar i vår internkontroll med mera. Du kommer vara sekreterare i styrgrupper, uppdatera och informera om vår husbok och hantera lokalfrågor inför kommande flytt. Du kommer även arbeta med cheferna på övriga enheter genom att bistå vid workshops (planering, genomförande, dokumentation, efterarbete), stötta vid on- och offboarding, i budgetrelaterade uppgifter samt delta i förberedelser och genomförande av utbildningar. Din profil  Vi söker dig som har:  Erfarenhet av arbete med liknande uppgifter i en IT-verksamhet Erfarenhet av arbete i offentlig förvaltning Goda kunskaper inom IT-drift, IT-förvaltning och IT-säkerhet Kunskaper om arkiv och registratur i offentlig förvaltning Kunskaper om LOU Goda kunskaper i svenska både i tal och skrift Meriterande:  Erfarenhet av arbete med säkerhetsskydd Erfarenhet av internkontroll och revision Personliga egenskaper  Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad i ditt arbete och van att ta eget ansvar och arbeta självständigt. Du ska gilla att arbeta enligt en tydlig process, organisera och planera ditt arbete väl samt hålla deadlines. Det är viktigt att du är lösningsorienterad för att snabbt kunna hitta lösningar på uppkomna problem. Du är öppen och nyfiken, håller dig uppdaterad på vad som händer i omvärlden och resten av organisationen för att hålla dig à jour. Prestigelöst samarbete för att hitta win-win lösningar är något vi värderar högt för att uppnå stabens gemensamma mål. Så söker du tjänsten  För att söka tjänsten ber vi dig bifoga ditt CV och besvara ett antal urvalsfrågor som utgår från kravprofilen. Vid första urvalet kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och dina svar på frågorna. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.   Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att ringa rekryterande chef för att få information om hur du ska skicka in din ansökan.    För frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef Andreas Lidfeldt  tfn 010-478 75 11.  Fackliga representanter för Saco, Seko och OFR/S nås via vår växel, 010-478 70 00. Mer information om SFV hittar du på http://www.sfv.se/.   Sista ansökningsdag: 2026-08-30 Mer information   Du anställs som: IT-samordnare Anställningsform: Anställningen är ett vikariat på ca 12 månader. Placering: Stockholm Tillträde: 2026-09-01 eller enligt överenskommelse Möjlighet till distansarbete: Begränsad möjlighet till arbete på distans. Innan ett beslut om anställning fattas kan en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) komma att genomföras. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och i vissa fall krävs svenskt medborgarskap.  Statens fastighetsverk verkar inom branscher som är exponerade mot olika risker för oegentligheter, i förbyggande syfte förekommer därför tjänster där lämplighetsprövning genomförs.    JOBBA HOS OSS På SFV arbetar vi på medborgarnas uppdrag, med utgångspunkt i den statliga värdegrunden och utifrån vår medarbetarbetarpolicy. Medarbetare på SFV har god förståelse för SFV:s uppdrag och mål, tar ansvar och samarbetar. Våra chefer leder vårt arbete genom att ha helhetssyn, leda mot resultat samt skapa delaktighet och involvering. Ta del av vår https://cms.sfv.se/Media/rercfjb3/policy-medarbetare-pa-statens-fastighetsverk-sfv.pdf och hur det är att jobba hos oss på https://www.sfv.se/myndigheten/jobba-hos-oss/lediga-jobb Välkommen till oss!

Som medarbetare på Domstolsverket bidrar du till ett samhällsviktigt uppdrag att utveckla och stödja hela Sveriges Domstolar som består av ett 80-tal domstolar, myndigheter och nämnder med cirka 7 600 medarbetare. På Domstolsverket arbetar omkring 400 medarbetare där huvudkontoret finns centralt i Jönköping, med lokalkontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Umeå. Hos oss erbjuds du en trygg anställning i en stabil organisation, där tillitsbaserat ledarskap och aktivt medarbetarskap är en självklar del av vardagen. Vi strävar efter att vara en jämställd arbetsplats där människor trivs och känner sig sedda. Här får du meningsfulla och utvecklande arbetsuppgifter i en modern och trivsam miljö, och möjligheten att göra skillnad, varje dag. 1 plats(er). Vill du arbeta med datadrivna lösningar som gör skillnad och skapar samhällsnytta? Är du en engagerad systemutvecklare som vill vara med och utveckla vår dataplattform och möjliggöra bättre beslut genom data inom rättsväsendet? Då kan det här vara jobbet för dig! Vad innebär arbetet? Du kommer vara delaktig i arbetet med att utveckla och förvalta Sveriges Domstolars datalager. Dina arbetsuppgifter består huvudsakligen av systemutveckling i en backendmiljö samt implementering av beslutsstödslösningar baserade på verksamhetens behov och krav. Du arbetar i nära samarbete med kollegor i ett agilt team, där ni gemensamt driver utvecklingen framåt. Som systemutvecklare inom datalager kommer du att arbeta med både större och mindre uppgifter från behovsanalys, utveckling och test till implementering. Du arbetar med att designa och utveckla ETL‑flöden med fokus på prestanda, spårbarhet och säkerhet. Arbetet omfattar utveckling, driftsättning och förvaltning av de lösningar som tas fram. Vår IT-miljö är i ständig utveckling och resan framåt kommer innebära integration av flera typer av datakällor, vilket påverkar hanteringen av vår data. Du kommer även arbeta med framåtriktade aktiviteter som till exempel att utveckla ny arkitektur och strategi för datalagret. Detta syftar till att öka Domstolsverkets förmåga att använda den data som produceras på ett effektivt sätt för att täcka Sveriges Domstolars behov av statistik och beslutsstöd. Arbetet innebär också till viss del arbete med vårt analysverktyg Qlik. Vem söker vi? Du har IT-utbildning på högskolenivå eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt. För oss är det viktigt att du har ett intresse av att utveckla i backendmiljö och att du antingen har erfarenhet av eller en vilja av att gå mer mot datalager och business intelligence.  Du har god SQL kompetens och det är meriterande om du har några års erfarenhet av att utveckla ETL-processer för dataextraktion, transformation och laddning, samt design av datalager. Du har förmågan att ta egna initiativ och är van att ta stort ansvar för ditt arbete. Som person är du driven, analytisk, kreativ och har lätt för att kommunicera. Du har en god förståelse för datakvalitet och hur data kan bearbetas, kvalitetssäkras och göras användbar. Vi värdesätter din nyfikenhet och vilja att kontinuerligt utvecklas, både inom teknik och verksamhet. Du delar gärna med dig av dina kunskaper och bidrar till lärande i organisationen. I rollen behöver du kunna förstå verksamhetens behov och sätta dig in i både data, kod och verksamhet för att omsätta detta till tekniska lösningar. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Automatiserade lösningar Dimensionsmodellering Integrering av data från olika källor, inklusive databaser, molntjänster och externa API:er Visualiseringsverktyg exempelvis Qlik Sense Agila arbetssätt Implementering av säkerhetsåtgärder för att skydda känslig data Optimering av databasfrågor och prestanda Allt vårt arbete, både muntligt och skriftligt, utförs på svenska så du behöver hantera svenska språket obehindrat i både tal och text. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Hos Domstolsverket får du arbeta med IT i ett sammanhang där din kompetens tas på allvar och där det finns förutsättningar att utvecklas, både i din nuvarande roll och vidare över tid. IT‑avdelningen är en central del av vår digitala utveckling och här arbetar du med lösningar som är långsiktiga, samhällsviktiga och tekniskt krävande. Du får möjlighet att fördjupa dig inom ditt specialistområde, bredda din kompetens eller ta nästa steg i din yrkesroll, i takt med verksamhetens behov och dina egna ambitioner. Vilka är vi? Domstolsverkets IT‑avdelning består av närmare 120 medarbetare och är en nyckelaktör i digitaliseringen av alla delar inom Sveriges Domstolar. Vi utvecklar, förvaltar och stöttar IT‑lösningar för cirka 7600 användare, ett uppdrag som ställer höga krav på kvalitet, säkerhet och stabilitet. För oss handlar digitalisering inte bara om teknik, utan om att skapa hållbara lösningar som fungerar över tid och som bidrar till rättssäkerhet, demokrati och förtroende i samhället. Besök oss gärna på IT-jobb på Domstolsverket - Domstolsverket (https://www.domstol.se/domstolsverket/jobba-hos-oss/jobba-pa-domstolsverket/it-jobb-pa-domstolsverket/) och läs mer om hur det är att jobba hos oss. Övrigt Placeringsort Jönköping. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbete på distans kan överenskommas upp till två dagar per vecka och bestäms med närmaste chef. För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Några av våra befattningar kräver säkerhetsprövning innan beslut om anställning fattas. Detta innebär att säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) i förekommande fall kommer att genomföras. Om det är aktuellt för den anställning du sökt så kommer du att få mer information kring det i ett senare skede. Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller. Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Jobba hos oss – förmåner och villkor – lön. (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Förvaltningsrätten i Göteborg är en av Sveriges största domstolar med cirka 280 medarbetare. Vår främsta uppgift är att avgöra tvister mellan enskilda och myndigheter. Förvaltningsrätten är också en av landets fyra migrationsdomstolar. Domstolen har för närvarande sex dömande avdelningar som var och en har en huvudinriktning mot någon av de stora rättsområdena skatterätt eller socialförsäkringsrätt. Därutöver arbetar alla dömande avdelningar med migrationsmål. På den administrativa avdelningen finns domstolens målkanslienheter, Enheten för registratur och arkiv, Enheten för administrativt kansli samt Enheten för IT, säkerhet och service. Varje dag avgörs hundratals mål och ärenden i domstolarna runt om i Sverige. Vår organisation består av medarbetare med olika kompetenser, där var och en är betydelsefull i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led. För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. 1 plats(er). Vill du ha ett meningsfullt arbete där varje dag känns som den viktigaste? Då kan rollen som domstolshandläggare vid Förvaltningsrätten i Göteborg vara rätt för dig. Som domstolshandläggare hos oss arbetar du med att säkerställa att administrationen kring domstolens mål och ärenden fungerar effektivt och rättssäkert. Du är en viktig del av målhanteringsprocessen och bidrar till att domstolen kan fullfölja sitt uppdrag att avgöra mål och ge god service till medborgarna. Arbetsuppgifter Som domstolshandläggare kan du arbeta på domstolens målkansli, registratur eller arkiv. Arbetsuppgifterna är omväxlande och självständiga och du utför dem under eget ansvar tillsammans med dina kollegor. Samtliga funktioner innebär också mycket kontakt med allmänhet och parter samt internt samarbete med domstolens olika avdelningar. Nedan följer exempel på arbetsuppgifter inom de olika funktionerna: Målkansli På målkansliet arbetar du bland annat med post- och e-posthantering, skriftväxling i målen. Du kallar parter till förhandlingar och expedierar domar och beslut. Registratur På registraturen arbetar du med post- och e-posthantering. Du granskar inkommande handlingar, registrerar nya mål och gör inledande kontroller. Arkiv På arkivet handlägger du akter i avgjorda mål, såsom bevakning och registrering av delgivning, överklaganden och laga kraft. Arbetet omfattar även sortering, arkivering och gallring av handlingar samt beställningar av allmänna handlingar. Du får din placering vid någon av dessa enheter vid anställning. Genom vårt arbete stöttar vi den demokratiska grunden, och det vi gör är viktigt – för din och allas rättssäkerhet. Läs mer om rollen: Domstolshandläggare - Sveriges Domstolar (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/mot-vara-medarbetare/administration-ekonomi-och-hr/domstolshandlaggare/) Kvalifikationer Krav Vi söker dig som har: Gymnasieutbildning Erfarenhet av administrativt arbete Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Meriter Det är meriterande om du utöver ovanstående kvalifikationer har erfarenhet att ha arbetat inom ett serviceyrke. Det skulle kunna vara ett arbete där du haft mycket telefonkontakt och/eller ett arbete som ställt krav på flexibilitet till exempel callcenter, hotell eller restaurang. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat administrativt på domstol, gärna förvaltningsdomstol. Personliga egenskaper För oss är det mycket viktigt att du tycker om administration och service och att du är intresserad av att lära dig domstolens verksamhet. Arbetet är omväxlande och ställer krav på att du kan arbeta självständigt under eget ansvar samtidigt som du samarbetar nära med dina kollegor. Du hanterar dagligen en stor mängd information, ofta parallellt i flera mål och ärenden. Det innebär att du behöver kunna prioritera, snabbt växla mellan olika arbetsuppgifter och samtidigt bibehålla noggrannhet, struktur, kvalitet och rättssäkerhet i varje moment. Du besitter en hög känsla för service och är mån om att hanteringen av våra mål går rätt till. För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Övrigt Anställningen avser en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Vi genomför registerkontroller inför anställning. Rekryteringen gäller en eller flera tjänster. Vi erbjuder Vi erbjuder dig ett intressant, ansvarsfullt och utvecklande arbete i en av Sveriges största domstolar. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och som arbetsgivare är vi måna om att våra medarbetare mår bra, trivs och finner meningsfullhet i sitt arbete för att på så sätt bidra till domstolens utveckling. Balans mellan arbete och fritid är en viktig förutsättning för att trivas och må bra. Några av våra förmåner är: Friskvårdsbidrag 3000 kr. En friskvårdstimme varje vecka. Möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar/vecka. Läs mer om våra övriga förmåner. (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/att-jobba-i-sveriges-domstolar/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) Vi ser fram emot din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Har du erfarenhet av löneadministration och god kunskap om kollektivavtal? Nu finns möjligheten att kliva in i ett långsiktigt uppdrag på två år hos en samhällsviktig myndighet i Norrköping – med goda möjligheter till förlängning. Trivs du i en roll där noggrannhet, systemvana och service går hand i hand, samtidigt som du vill bidra till en verksamhet med stor betydelse för samhället? Har du dessutom arbetat i Personec P tidigare får du en extra fördel i rollen. Om tjänsten Vi på Perido letar efter en löneadministratör till vår kund, en myndighet som ansvarar för infrastruktur, samordning och operativ verksamhet kopplad till samhällsviktiga funktioner. Tjänsten är placerad på kundens kontor i Norrköping. Första månaden behöver du vara på plats 100 %, sedan kommer möjlighet att arbeta på distans 1-2 dagar i veckan om arbetet tillåter. Dina arbetsuppgifter Som löneadministratör ansvarar du för att säkerställa korrekt och effektiv hantering av löneadministrationen för samtliga medarbetare. Du arbetar nära kollegorna på lönekontoret för att administrera löneutbetalningar, rapportering och support till medarbetare. I din roll ingår att hantera lönerelaterade ärenden, utlägg, förskott och systemadministration. Tillsammans med kollegorna på lönekontoret supporterar du myndigheten i frågor relaterade till lön och andra ersättningar. Uppdraget omfattar arbete med hela lönehanteringen fram till lönekörningen (exempelvis reseräkningar, rättelser, körjournaler, olika ledigheter, förmåner, intyg och kontroller). I denna tjänst kan nedan (men inte uteslutande) arbetsuppgifter förekomma; bearbeta och kontrollera löneunderlag ta fram lönelistor ta fram rapporter och statistik redovisa skatter och arbetsgivaravgifter sammanställa tid- och frånvarorapporter svara på frågor från anställda (exempelvis om lön och semesterledighet) göra beräkningar och rättningar daglig styrning och arbetsledning av verksamheten Är det dig vi söker? Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Dina egenskaper För att lyckas i rollen är du noggrann, strukturerad och har ett öga för detaljer. Du arbetar självständigt, tar ansvar för dina uppgifter och trivs i en serviceinriktad roll med många kontaktytor. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt och effektivt arbetsklimat tillsammans med dina kollegor. Låter detta som ett uppdrag för dig? Vi ser fram emot din ansökan! Kvalifikationer (nedan krav måste uppfyllas samt framgå tydligt i CV): YH-utbildning eller liknande inom lön Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet som löneadministratör Goda kunskaper i MS Office Goda kunskaper i lönesystem Goda kunskaper i ekonomisystem Goda kunskaper om kollektivavtal Kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift Meriterande: Minst sex (6) månaders erfarenhet av lönesystemet Personec P Omfattning och tillträde Heltid, konsultuppdrag i två år. Preliminär beräknad starttid för uppdragen är 2026-10-01. Uppdrag kan inte påbörjas innan registerkontroller är godkända. Vi hjälper dig till nästa steg i yrkeslivet Vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Hos oss finns en stor variation av uppdrag, där du kan bli anställd direkt hos ett företag eller arbeta som konsult via Perido. Vi är ett av Sveriges största konsultföretag för tjänstemän, vilket ger dig många möjligheter. Som konsult blir du en viktig del av vår organisation och bidrar med din kompetens ute hos våra kunder. Läs mer om oss på Perido: https://perido.se/om-oss/ De flesta frågor eller funderingar kan du hitta svar på under perido.se/vanliga-fragor/. Om du fortfarande inte hittat svaret du söker är du välkommen att kontakta oss på fraga@perido.se. Ange alltid tjänstens referensnummer 35913 i ämnesraden. Vänligen notera att vi endast tar emot ansökningar på vår hemsida och att vi inte har möjlighet att svara på hur du ligger till i processen eller vilket kundföretaget är om det utelämnats ur annonsen.