Hitta drömjobbet och
jobba remote.

Vår verksamhet IT på Läkemedelsverket består av enheten för digitalisering (DIG) och enheten för cybersäkerhet, infrastruktur och användarstöd (CIA). DIG har idag av cirka 90 engagerade medarbetare som tillsammans med CIA tar ett helhetsgrepp om myndighetens digitalisering. Vi arbetar nära verksamheten och levererar tillgängliga, stabila och säkra IT‑stöd som gör konkret nytta. Vi har en relativt stor del egenutveckling och våra team utvecklar kontinuerligt både arbetssätt, teknik och verktyg med fokus på kvalitet, samarbete och lärande.     Dina arbetsuppgifter Som verksamhetsarkitekt med fokus på informatik/informatiker ansvarar du för att kartlägga, strukturera och kvalitetssäkra Läkemedelverkets information med fokus på verksamhetsområde Medicinteknik. Du arbetar tillsammans med ämnesexperter och andra arkitektroller för att etablera korrekta termer och begrepp samt bygga upp ändamålsenliga strukturer för dokumentation och styrning av informationsmodeller, kodverk och begreppsmodeller. Du driver och utvecklar arbetet med: definition och förvaltning av begrepp, terminologi och informationsmodeller strukturering och kvalitetssäkring av informationsdomäner spårbarhet, informationsägarskap och styrning av informationsresurser etablering av processer och beslutsforum för terminologi och begrepp förändring och harmonisering av befintliga informationsstrukturer säkerställa att informationsarkitekturarbetet kopplas till verksamhetens mål och förväntade effekter Arbetet sker i nära samverkan med ämnesexperter, lösningsarkitekter, verksamhetsarkitekter och utvecklingsteam. Du säkerställer att informationsmodeller och begrepp implementeras korrekt i våra tjänster och system, samt att det terminologiska arbetet uppfyller interna riktlinjer och externa regelverk. Rollen innebär både strategiskt, taktiskt och operativt arbete, där du är en nyckelperson i att skapa en långsiktigt hållbar informationsarkitektur. Läkemedelsverket styrs av svensk och europeisk lagstiftning och våra IT-system är ofta integrerade med både nationella och internationella IT-system, där utbyte med europeiska kontakter och nätverk förekommer. Din bakgrund Vi söker dig som har: relevant högskoleutbildning inom informatik, informationsarkitektur, systemvetenskap alternativt motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdigt flera års erfarenhet av arbete som informatiker, informationsarkitekt, verksamhetsarkitekt med fokus på informatik eller motsvarande roll i en organisation med omfattande och komplex informationsstruktur gedigen erfarenhet av att definiera, dokumentera och förvalta konceptuella och logiska informationsmodeller erfarenhet av att etablera gemensamma begrepp och terminologi samt driva terminologiskt förändringsarbete arbetat med att säkerställa interoperabilitet och hög informationskvalitet i system och tjänster god förståelse för hur informationsmodeller omsätts i tekniska lösningar mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: erfarenhet från hälso- och sjukvård och/eller life science erfarenhet av arbete med standarder såsom HL7, FHIR eller andra domänspecifika informationsstandarder erfarenhet av modelleringsspråk och metoder såsom UML, ER-diagram eller liknande kunskap om informationssäkerhet, dataskydd (GDPR), lagring och gallring förståelse för API-design (till exempel REST/JSON) ur ett informationsarkitekturperspektiv erfarenhet av masterdatahantering (MDM) Dina personliga egenskaper För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du är strukturerad och analytisk med god förmåga att se helhet och samband. Du har hög pedagogisk förmåga och kan förklara komplexa informationsstrukturer på ett begripligt sätt och är drivande och trivs med att ta initiativ och leda förändringsarbete. God samarbetsförmåga och förtroendeskapande för att förankra förändringar i dialog med både verksamhet och IT. Du är nyfiken på ditt område och bevakar utvecklingen inom informationshantering, standarder och regelverk. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Bra att veta Sista ansökningsdag: 2026-08-12 Anställningsform: Tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Enhet: Enheten för Digitalisering Diarienummer: 2.4.1-2026-046206   Vi tillämpar 6 månaders provanställning.   Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund.   På Läkemedelsverket får du goda förutsättningar för balans i livet. Vi erbjuder dig bland annat flextid, förmånliga semestervillkor, friskvårdsbidrag samt friskvård på arbetstid. I den mån arbetsuppgifterna tillåter finns det möjlighet att delvis arbeta på distans efter överenskommelse med chef. Läs mer om de förmåner du får hos oss här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket/formaner-hos-oss  Läkemedelsverket är beredskapsmyndighet, vilket innebär att vi genomför vissa bakgrundskontroller i samband med rekryteringar. Du kommer vid en eventuell intervju att behöva styrka din identitet samt uppvisa examensbevis och relevanta intyg. All tillsvidareanställd personal vid Läkemedelsverket är krigsplacerad inom myndigheten. Kontakt Du är välkommen att kontakta gruppchef Jonas Timsjö. Till följd av semesterperiod veckorna 26-32 har vi begränsad möjlighet att svara på frågor. Urvalet påbörjas från och med vecka 33. Du kan även kontakta de fackliga företrädarna Jonas Walldén, Saco och Pia Wictor, ST. Växeln når du på 018-17 46 00, vi nås alla per e-post fornamn.efternamn@lakemedelsverket.se Mer om Läkemedelsverket Du tänker kanske inte så ofta på Läkemedelsverket, men vi kan lova att du möter oss i din vardag. Resultatet av det vi gör märks på apotek, sjukhus, hos veterinären och i ditt badrumsskåp. Vi ser nämligen till att du och alla andra i Sverige får tillgång till säkra och effektiva läkemedel och medicintekniska produkter, allt från plåster och graviditetstester till rollatorer och appar. Det gör vi genom att godkänna och ge tillstånd, övervaka och kontrollera och genom att informera och ge råd. Vi som arbetar på Läkemedelsverket är stolta över vårt viktiga samhällsuppdrag: att bidra till den svenska folk- och djurhälsan. Läs mer om vårt uppdrag och vad det innebär att arbeta på Läkemedelsverket här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket Välkommen med din ansökan! Denna rekrytering sker helt genom Läkemedelsverkets försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Vill du arbeta med test och kvalitet i samhällsviktiga system? Hos oss bidrar du till samhällsnytta och får arbeta med spännande tekniska utmaningar. På Läkemedelsverket gör vi skillnad tillsammans i livet och för livet. Vi jobbar för människors och djurs hälsa, för ett bättre Sverige idag och i framtiden. Vår verksamhet IT på Läkemedelsverket består av enheten för digitalisering (DIG) och enheten för cybersäkerhet, infrastruktur och användarstöd (CIA). DIG har idag cirka 90 engagerade medarbetare som tillsammans med CIA tar ett helhetsgrepp om myndighetens digitalisering. Vi arbetar nära verksamheten och levererar tillgängliga, stabila och säkra IT‑stöd som gör konkret nytta. Vi har en relativt stor del egenutveckling och våra team utvecklar kontinuerligt både arbetssätt, teknik och verktyg med fokus på kvalitet, samarbete och lärande. Våra team utvecklar kontinuerligt både arbetssätt, teknik och verktyg med fokus på kvalitet, samarbete och lärande. Vår arkitektur bygger på bland annat Oracle APEX, .NET‑plattform samt automatiseringar med RPA. Dina arbetsuppgifter Hos oss får du arbeta i tvärfunktionella team där test, krav, utveckling och verksamhet samarbetar nära, lär tillsammans. I rollen ingår att: Med teamet planera, samordna och genomföra testaktiviteter Leda och facilitera acceptanstester tillsammans med användarna Följa upp, analysera och dokumentera testresultat Designa och kvalitetssäkra testfall Underhålla och utöka befintlig automatisk testsvit Verifiera tester, identifiera avvikelser och driva felhantering Utföra utforskande tester för att upptäcka oväntade beteenden Säkerställa helhetsperspektiv i testningen och identifiera områden där testtäckningen kan förbättras Bidra till att utveckla arbetssätt för test och testautomatisering Utveckla verksamhetens test och kravställning av Low-Code och automationer Din bakgrund Vi söker dig som har: Eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap eller motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Flera års dokumenterad erfarenhet av testarbete inom agila utvecklingsteam Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av kvalitetssäkring av Low-Code, gärna Oracle APEX Erfarenhet av automationer med robotar i t.ex. UI-path Erfarenhet av testledning eller test av informationssystem för regulatoriska eller administrativa processer inom hälsoområdet Arbetat i verktyg som Azure DevOps eller motsvarande Erfarenhet av kvalitetsledningssystem och regulatoriska processer som GAMP5 eller ISO 9001 Certifiering inom test, exempelvis ISTQB eller motsvarande Erfarenhet av tillgänglighetstestning (gentemot riktlinjer enligt WCAG eller EN301549) Dina personliga egenskaper Som person är du öppen och nyfiken, samarbetar gärna med andra och bidrar till ett strukturerat arbetssätt i teamet. Du behöver ha ett starkt eget driv och tar initiativ för att föra arbetet framåt. Du förstår att din roll är att stödja och hjälpa slutanvändaren med användarupplevelse och tillgänglighet som fokus. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Bra att veta Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Anställningsform: Tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Enhet: Digitalisering Diarienummer: 2.4.1-2026-051329 Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund. På Läkemedelsverket får du goda förutsättningar för balans i livet. Vi erbjuder dig bland annat flextid, förmånliga semestervillkor, friskvårdsbidrag samt friskvård på arbetstid. I den mån arbetsuppgifterna tillåter finns det möjlighet att delvis arbeta på distans efter överenskommelse med chef. Läs mer om de förmåner du får hos oss här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket/formaner-hos-oss Läkemedelsverket är beredskapsmyndighet, vilket innebär att vi genomför vissa bakgrundskontroller i samband med rekryteringar. Du kommer vid en eventuell intervju att behöva styrka din identitet samt uppvisa examensbevis och relevanta intyg. All tillsvidareanställd personal vid Läkemedelsverket är krigsplacerad inom myndigheten. Kontakt Du är välkommen att kontakta gruppchef Mikael V Lindberg. Till följd av semesterperiod veckorna 29-32 har vi begränsad möjlighet att svara på frågor. Urvalet påbörjas från och med vecka 33. Du kan även kontakta de fackliga företrädarna Jonas Walldén, Saco och Pia Wictor, ST. Växeln når du på 018-17 46 00 eller genom e-post fornamn.efternamn@lakemedelsverket.se. Mer om Läkemedelsverket Du tänker kanske inte så ofta på Läkemedelsverket, men vi kan lova att du möter oss i din vardag. Resultatet av det vi gör märks på apotek, sjukhus, hos veterinären och i ditt badrumsskåp. Vi ser nämligen till att du och alla andra i Sverige får tillgång till säkra och effektiva läkemedel och medicintekniska produkter, allt från plåster och graviditetstester till rollatorer och appar. Det gör vi genom att godkänna och ge tillstånd, övervaka och kontrollera och genom att informera och ge råd. Vi som arbetar på Läkemedelsverket är stolta över vårt viktiga samhällsuppdrag: att bidra till den svenska folk- och djurhälsan. Läs mer om vårt uppdrag och vad det innebär att arbeta på Läkemedelsverket här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket Välkommen med din ansökan! Denna rekrytering sker helt genom Läkemedelsverkets försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Professional Galaxy is an IT and technology consulting company that provides highly specialized expertise within IT, software development, SAP, purchasing, electronics and mechanical design. We collaborate with experienced senior experts and deliver strategic value-creating expertise to some of Sweden's most complex and analytically demanding projects. Our focus is always on high quality, professionalism and clear, measurable results. We are now seeking a Technical Project Lead – Smart Buildings, Energy Optimization & IoT- for one of our clients. About the assignment: For our client in Skåne we are looking for a Technical Project Lead to drive and coordinate initiatives within smart buildings, energy optimization, and IoT-enabled property solutions. The role operates at the intersection of Operational Technology (OT), IT systems, and property operations, acting as a key integrator across stakeholders, platforms, and vendors. The assignment focuses on enabling data-driven energy optimization and scalable smart building solutions through strong technical understanding and structured project leadership. Main responsibilities *Lead and coordinate projects within smart heating control, energy optimization, and connected building solutions. *Act as the primary interface between property operations, IT platforms, and System vendors and partners. *Define and govern technical integration requirements. *Drive decisions related to system architecture, integrations, and data flows. * Support procurement, vendor management, and technical evaluations. * Ensure successful implementation of IoT-enabled solutions across multiple systems. Required qualifications: NOTE: The customer is open to candidates with strong integration and IoT understanding even if not all OT domains are fully covered. The consultant should have demonstrated experience and understanding within two or more of the following: Building Automation & OT - Building Management Systems (BMS/BAS) and controllers - HVAC systems and district heating environments - Smart building technologies and OT environments - Data collection and monitoring from property systems - Understanding of data extraction and operational data usage IT & System Integration - IT infrastructure and system architecture - Integration patterns and data flows - Cloud-based platforms and connected systems - Ability to engage in technical dialogue with developers, integrators, and vendors API & IoT Communication - REST APIs (design, authentication, formats such as JSON/XML) - System-to-system integration principles - MQTT protocol (brokers, topics, device-to-cloud communication) - Understanding of secure and event-driven communication - Ability to define requirements and guide implementation (not necessarily develop) Project Management - Proven experience leading technical implementation projects - Strong stakeholder and vendor coordination capabilities - Ability to translate business requirements into technical specifications - Demonstrated planning and execution skills in complex environments Meritorious: The customer merits experience in one or more of the following areas: *IoT & Platforms - IoT platforms such as AWS IoT, Azure IoT Hub, Yggio, Siemens Insights Hub - Device lifecycle management and edge computing *Monitoring & Analytics - Tools such as Grafana, Power BI - Monitoring platforms and energy analytics solutions - Dashboarding and visualization *Energy Optimization - Smart heating optimization - Demand response and energy flexibility - Energy analytics and utility integrations Personal Chararacteristics: - Technically strong with an analytical mindset - Structured and solution-oriented - Comfortable leading complex technical discussions - Self-driven and proactive - Strong communicator, able to bridge business, operations, and technology stakeholders Candidates typically come from environments such as: - Smart buildings / building automation - Energy management / utilities - IoT solutions / system integration - Industrial automation or PropTech Additional information The assignment is 100% and allows Hybrid-work, with a minimum of 60% at the Customer office in Lund or Customer project sites. The assignment starts in the beginning of September and will continue for 12 months, with a high chance of extension. When applying, please add your requested fee (if partner) or internal cost (if employed). Please have your CV updated when you apply. Assignment start: 2026-09-01 Remote work: No Assignment duration: 12 months Geographical region: Sweden\Skåne län, \Lund (LUND) Reply no later than: 2026-06-29 Are you the right person for the assignment, or do you want to recommend a strong candidate? Do not hesitate to contact us. Please apply directly through our system with: - Your updated CV in english - Availability to start the assignment In the motivation, describe why you are suitable for this assignment - refer to previous consulting assignments, employmxent, education and personal qualities. Please note: We do not accept any applications through mail. All applications have to be sent through the portal to be valid. Offer continuously: Please note that for this role we offer continuously. That means that we sometimes remove the assignments before the deadline. If you are interested, we recommend that you apply immediately.

Om företaget Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi har lång erfarenhet från rekrytering – och bemanningsbranschen och vi vet hur viktigt det är med lokal närvaro. Vårt varumärke kännetecknas av ett högt personligt engagemang på alla nivåer – i relationen med våra kunder, kandidater och i relationen med våra konsulter. Vi vill med hög kompetens, ett genuint engagemang och prestigelöst arbetssätt smitta vår omgivning med positiv energi och inspiration och upplevas som en mötesplats dit företag och människor vänder sig när de vill ta nästa steg i utvecklingen. Clockwork finns i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se Dina arbetsuppgifter En upphandlare inom IT/teknik ansvarar för att planera, genomföra och följa upp upphandlingar av IT-system, tekniska lösningar och konsulttjänster. Rollen innebär att ta fram kravspecifikationer och förfrågningsunderlag enligt LOU, ofta i nära samarbete med verksamheten för att säkerställa rätt funktionella och tekniska krav. Upphandlaren hanterar hela processen från annonsering och anbudsprövning till utvärdering, tilldelning och avtalsskrivning. I arbetet ingår även dialog med leverantörer samt att säkerställa att affären blir både affärsmässig och juridiskt korrekt. Rollen kräver god förståelse för IT-marknaden, tekniska lösningar och avtalsformer samt förmåga att omsätta verksamhetsbehov till tydliga och uppföljningsbara krav. Din profil -Minst två (2) års erfarenhet där mer än 50 % av arbetstiden lagts på IT-/teknikupphandlingar av system, tjänster och varor -Erfarenhet av att självständigt genomföra och ansvara för upphandlingar av IT-/tekniktjänster, IT-system eller IT-/teknikvaror -Erfarenhet av minst tre (3) olika annonserade upphandlingsförfaranden enligt LOU de senaste tre (3) åren -Minst en (1) upphandling ska avse införande eller förvaltning av IT-system -Erfarenhet av SLA samt branschspecifika avtal, exempelvis IT- och Telekomföretagens standardavtal Ansökan Låter det intressant? Välkommen med din ansökan. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Tamara Mudric tamara.mudric@clwork.se . • Tjänsten är en 100% visstidsanställning med start 2026-09-01 . Uppdraget sträcker sig till och med mars 2027 med chans till förlängning. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Är du en mycket erfaren Pega Senior System Architect (SSA)?  Är du samtidigt van att ta ett stort ansvar för teknisk utveckling inom en produkt? Vi söker dig med djup kompetens inom Pega Platform (v8+) för arbete i en modulär och integrationsintensiv arkitektur. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss? Vilka är vi På avdelningen Digital Förmedling inom IT arbetar cirka 450 personer med att designa och utveckla digitala lösningar för framtidens Arbetsförmedling. Vi är mitt i en spännande digital transformation. Som Pega utvecklare kommer du att vara en del av ett team som förvaltar och utvecklar system för interna användare, främst arbetsförmedlare. Sektionen Stöd och Insatser består av ca 10 kollegor. Produkterna i teamet är centrala inför beslut av insatser för arbetssökande och för bidrag till arbetsgivare. Produkten byggs på en modulär arkitektur där fokus ligger på skalbarhet, flexibilitet och återanvändbara komponenter. Lösningarna utvecklas och förvaltas med hjälp av tekniker såsom REST API:er, JMSlyssnare, Queue Processors, Job Schedulers samt moderna gränssnitt baserade på Pega Constellation. Du kommer att ingå i ett agilt team som ansvarar för hela processen från idé till utveckling och uppföljning av digitala lösningar. Vi värderar samarbete och öppenhet. Hos oss får du möjlighet att utveckla din tekniska förmåga och vi uppmuntrar alla medarbetare att gå kurser och ta del av kompetensutveckling.   Vem söker vi?  Som Pega utvecklare tar du ett stort ansvar för både din egen prestation och teamets leveranser. Du har en god kommunikativ förmåga, samarbetar väl och bygger starka relationer. Du drivs av att ständigt utveckla både dig själv och kvaliteten i dina leveranser. Du har god överblick över mål och plan framåt för det arbete du och ditt team driver, och du kommunicerar på ett enkelt och begripligt sätt vad som är gjort, vad som återstår samt vilka hinder eller risker som finns för att nå målen. Du förväntas analysera, planera, genomföra förvaltning och utveckling i linje med arbetsförmedlingens mål. I arbetet ingår också att kontinuerligt förbättra arbetssätt, strategier, processer, metoder och verktyg. Du har förmåga att förmedla kunskap och information på ett pedagogiskt sätt och bidrar med ett coachande förhållningssätt gentemot mer juniora kollegor.   Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.    Grundläggande krav för tjänsten Systemvetenskaplig utbildning, alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt och som bedöms som likvärdiga Minst 5 års arbetslivserfarenhet som SSA Är PCSSA-certifierad (eller högre) Är PCDC-certified Tidigare arbetslivserfarenhet av att arbeta enligt Pega best practices, exempelvis med komponentarkitektur för återanvändning och skalbarhet Kan kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift obehindrat   Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av IT-utveckling inom en svensk myndighet Erfarenhet av utveckling i stora komplexa systemimplementationer av Pega Erfarenhet av processmodellering och kravställning Kunskap om Pega Constellation Certifiering i SAFe eller Scrum   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.     Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026 - 07 - 01. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Söker du ett effektivt och lönsamt distansjobb under kontorstid där din säljerfarenhet direkt speglar sig i din inkomst? Vill du arbeta fokuserat på distans i en etablerad verksamhet med starka kundrelationer? Vi erbjuder en unik möjlighet att arbeta med en av Sveriges mest väletablerade kampanjer. I över 30 år har vi engagerat hundratusentals företag i arbetet för ökad trygghet och trafiksäkerhet för barn. Vår framgång bygger på en stark kombination av att ständigt vinna nya marknadsandelar och att förvalta trogna samarbetspartners. Nu söker vi en trygg, driven och målinriktad säljare som vill arbeta helt hemifrån under dagtid på vardagar, och bli en drivande kraft i vår fortsatta tillväxt. Om tjänsten Som säljare hos oss arbetar du med renodlad företagskontakt (B2B) helt på distans. Din arbetstid är förlagd till fasta timmar från måndag till fredag, dagtid. Du får tillgång till beprövade verktyg och löpande coaching för att du ska ha de bästa förutsättningarna att stänga affärer och nå maximal framgång. Arbetsplats: 100% på distans (valfri ort i Sverige). Omfattning: Deltid 50%, mån-fre 08:00-12:00 (med goda möjligheter att utöka din arbetstid och dina timmar vid goda resultat). Arbetstider: Fast schema under dagtid, måndag–fredag. Dina arbetsuppgifter Du tar självständigt ansvar för dina affärer. Rollen kräver att du är bekväm med hela säljcykeln – från att väcka ett första intresse hos nya företag till att vårda de befintliga. Kontakta företag via telefon och driva hela säljprocessen från första kontakt till avslut. Proaktivt bearbeta nya kunder på företagsmarknaden och etablera nya samarbeten. Vårda, utveckla och återaktivera våra existerande kundrelationer. Representera ett välkänt och uppskattat projekt som stärker barns trygghet i vardagen. Vi söker dig som har: Tidigare erfarenhet av telefonförsäljning eller likvärdigt säljarbete. Mycket goda kommunikativa egenskaper med flytande kunskaper i svenska (tal och skrift). Ett starkt inre driv, är målinriktad och fungerar som en naturlig problemlösare. Egen teknisk utrustning i form av dator och/eller telefon, headset samt en stabil internetuppkoppling. Vad vi erbjuder dig Här får du det bästa av två världar: friheten i att jobba hemifrån kombinerat med fasta, stabila arbetstider och ett tryggt företag i ryggen. Effektivt distansarbete: Jobba helt på distans från valfri plats i Sverige under fasta vardagstimmar. Goda förtjänstmöjligheter: Möjlighet att påverka din egen inkomst genom en generös provisionsstege utan lönetak. (Våra säljare har en genomsnittlig lön på 200 kr i timmen och uppåt). Starkt team och stöttning: En hjälpsam och stöttande teamkultur med snabb återkoppling på dina resultat. Vill du bli en del av vårt team? Ansök genom att maila ditt CV till rekrytering@momenta.se. VIKTIGT! Ange "PB-B2B" i ämnesraden.

Do you enjoy turning complex system changes into stable, well-tested business flows? This role gives you a unique opportunity to work close to the core of the supply chain and truly see how decisions and system changes affect the business end-to-end. About the job As a Process Validation Specialist, you ensure that new updates, flows, and changes in configuration, routing, or system setup are thoroughly tested and validated before implementation. You focus on planning, executing, and documenting structured testing activities from a business and process perspective, making sure changes function as intended and do not disrupt existing processes. You work with ERP M3 and Advanced Planning Systems, gain a broad business perspective and make a real difference by helping ensure stable deliveries and reliable processes Job responsibilities Create, execute, maintain and plan structured test cases Support the Supply Chain Planning & Logistics Process Office by executing structured testing and validation activities related to configuration, routing, and system setup Validate and test ERP M3 configurations with a focus on supply chain flows and routings Perform validation and testing in the Advanced Planning System to ensure correct planning logic and outputs Identify, document, and track inconsistencies and deviations from expected behavior Communicate test results, risks, and readiness clearly to IT, process teams, and other stakeholders Location and flexibility The position is based in Fagersta with a hybrid setup, allowing you to work remotely two days per week. Your profile You bring a solid understanding of supply chain processes and enjoy working in roles where structure, quality, and collaboration are key. With hands‑on system experience, you’re comfortable validating complex flows and translating findings into clear documentation and communication. Your background includes: A university or college degree in Administration, Supply Chain Management, Process Improvement, or a related field Strong knowledge and hands‑on experience working with ERP M3 Experience working with an Advanced Planning System; knowledge of Logility is a strong advantage Experience from similar or related roles within supply chain, process, or systems Knowledge of Power BI Experience in cross-functional collaboration with IT, logistics, or commercial teams Fluency in English is required, and knowledge of Swedish is beneficial You’re structured, analytical, and thorough in the way you work. At the same time, you’re communicative and comfortable collaborating across functions, sharing results clearly, and raising risks when needed. A curious mindset and an interest in understanding the bigger picture of the supply chain help you succeed in this role. Our Seco culture   At Seco, we're united by a spirit of collaboration and a shared curiosity to learn and grow. We take responsibility for our actions, stay focused on our customers, and believe in winning together. For us, it’s also clear that our diversities form an amazing foundation for achieving great results. Curious about our workplace and benefits? Read more on our website. You’re also welcome to visit our LinkedIn or Facebook to get to know us and our products further. Contact information   For further information about this position, please contact Shobha Srivastava, hiring manager, shobha.srivastava@secotools.com. Union contacts – Sweden   David Romlin, Unionen, +46 (0)70-608 46 90  Jörgen Andersson, Akademikerföreningen, +46 (0)70-548 10 70 Benny Christiansen, Ledarna, +46 (0)70-523 50 60  Recruitment Specialist: Gustaf Sjögren How to apply Selection is ongoing - Send us your application as sson as possible, but no later than August 9, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0091995. At Sandvik, we value work-life balance and due to summer vacation, it may take a little bit longer until we reply in this process. We aim for an open and fair recruitment process and use different tools to ensure an objective assessment. Later in the process, you may be invited to complete a personality and logic test. For more information about our recruitment process, please contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com. At Seco we develop and offer advanced products & solutions that make metal cutting easier. We work together with our customers to identify and implement the best solutions for their needs. The corporate culture empowers employees through shared values: Curiosity, Responsibility, Winning together and Customer focus. Seco Tools has a presence in more than 75 countries and employs about 4000 people.

Vill du sitta i förarsätet på resan från fossila drivmedel mot mer hållbara alternativ? Card Network Solutions (CNS) söker nu efter en skicklig backend-utvecklare för att bygga nästa generation av affärssystem för energi- och drivmedelssektorn. Hos oss bygger du systemen som förenklar omställningen och gör det lättare för slutanvändare att tanka/ladda sina bilar. OM TJÄNSTEN Som backend-utvecklare på CNS blir du en del av ett engagerat team som utvecklar affärssystem med allt som behövs för att driva bensin- och laddstationer. Systemen hanterar allt från kort och kunder, till statistik och fakturering. En stor del av vardagen består av att vidareutveckla systemen genom nya integrationer med exempelvis betallösningar, laddnätverk och appar. Det finns massor av spännande utvecklingsprojekt framöver, där våra kunder börjar fokusera mer på elektrifiering och moderna lösningar som gör det enklare att tanka/ladda bilar för slutanvändaren. En del av arbetet kommer vara att ta in feedback från bolagets kunder för att inkludera detta i den fortsatta utvecklingen. Utvecklingen sker främst i C# med SQL databaser, där koden är driftsatt i olika Azure-tjänster som App Service, AKS och Azure Functions. VI SÖKER DIG SOM:Har en högskole- eller civilingenjörsutbildning inom relevant område, exempelvis data eller medieteknik. Har minst 3 års arbetslivserfarenhet som utvecklare. Har god samarbetsförmåga. Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som skrift. Det är även meriterande om du har kunskap och erfarenhet inom: C# / .Net Core Azure Kubernetes GraphQL / REST SQL Vidare kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet i rekryteringen. För att passa i denna roll tror vi att du som söker är nyfiken, brinner för att lösa problem och trivs att arbeta med stort eget ansvar. Därtill är du driven och tycker om att lära dig nya saker. Då CNS växer finns det plats för teammedlemmar med olika kompetenser och fokusområden. Det viktigaste är att du gillar att ta dig an nya utmaningar och vill utvecklas tillsammans med oss! OM KUNDFÖRETAGET: CNS grundades 1987 i Norrköping och är sedan 2014 en del av den globala koncernen DCC. CNS fokus är att utveckla effektiva, innovativa och säkra lösningar inom energi- och drivmedelssektorn, som används både nationellt och internationellt. På CNS får du förmånen att arbeta i det lilla bolaget med 15 anställda samtidigt som du tillhör en stor koncern. Det innebär att du erbjuds en positiv miljö med bra sammanhållning, möjlighet att påverka och med en närhet till tekniska beslut, samtidigt som du får långsiktigheten och stabiliteten av en stor koncern! Energi- och drivmedelssektorn i sig är en bransch i förändring, där resan går från fossila drivmedel mot mer hållbara alternativ. För att möta denna förändring måste CNS ligga i framkant och utveckla system och lösningar som förenklar omställningen. CNS ERBJUDER: CNS vill ge alla anställda de bästa förutsättningarna för att hitta sin egen balans mellan arbete och privatliv, som en del i det så erbjuder de flera förmåner som: Hybridarbete, med möjlighet att jobba hemifrån två dagar i veckan Arbetstidsförkortning på 40 h om året som kan tas ut i lediga dagar eller flextid En friskvårdstimme per vecka Friskvårdsbidrag på 3 000 kr per år Utöver förmånerna ovanför så blir du en del av ett härligt gäng som regelbundet har aktiviteter för att fira framgångarna och blicka framåt. Hos oss kommer du arbeta med intressanta och storskaliga projekt som underlättar vardagen för många! OM ANSTÄLLNINGEN: Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt hos CNS. ÖVRIG INFO:Omfattning: heltid Start: enligt överenskommelse Placering: Norrköping Rekryteringsansvarig: Viktoria Ringebrant, viktoria.ringebrant@friday.se Lön: Marknadsmässig månadslön  Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Vi tar inte emot ansökningar via mejl. OM FRIDAY: Genom att vara en partner både till våra kandidater och kunder strävar vi efter att hitta den bästa matchningen. Det gör vi genom att lära känna våra kunder och kandidater på riktigt! Vi ser självklart till att kunskaps- och erfarenhetskrav matchar, men framförallt lägger vi vikt vid samsyn kring värderingar och företagskultur som båda parter värdesätter. Vår passion är att hjälpa människor till rätt roll, arbetsplats och sammanhang inom IT och teknik. Därför grundade vi Friday med ambition att hjälpa dig till jobbet som ger dig fredagskänslan – varje dag! Vi riktar oss främst till dig som är i början av din karriär eller studerar vid högskola/universitet inom IT och Teknik. Vår övertygelse är att människor uppnår sin fulla potential när man ser fram emot att gå till jobbet varje morgon. ”Friday – everyday”, hur låter det?

Our client is leading the shift in how technology is discovered. Join our clients team in Lund to shape how a global technology leader is accurately referenced by both search engines and large language models. About the role This role sits at the intersection of SEO, Generative Engine Optimization (GEO), and web strategy. Working within the Global Marketing team, you will ensure brand content is discoverable across platforms like ChatGPT, Perplexity, and Gemini. You are offered You will be embedded in a collaborative, innovative culture at a global technology leader's impressive campus. This role offers a unique opportunity to gain experience at the absolute forefront of AI search strategy. The chance to pioneer the future of digital metrics: You will be at the absolute forefront of defining new KPIs, tracking visibility frameworks, and utilizing emerging AI-scoring platforms. A dynamic full-time role with remote flexibility: A 100% staffing position where you can experience both the vibrant energy of an impressive global campus in Lund and the convenience of remote work. Work tasks You will bridge the gap between traditional search optimization and the new era of AI discovery, ensuring our client's technology is the top recommendation for LLMs and search engines alike. Develop GEO and LLM visibility strategies for AI-generated responses Conduct technical and content audits to identify visibility gaps Lead keyword and prompt research mapping search intent for AI surfaces Improve visibility through structured data and entity optimization Define new KPIs and measurement frameworks for AI visibility Analyze performance data using GA4 and emerging AI visibility platforms Collaborate with content and engineering teams to drive visibility improvements We are looking for Advanced knowledge of SEO, digital strategy, or data analytics Good understanding of LLM architectures and search engine algorithms Practical experience with JSON-LD and Schema markup implementation Advanced English communication skills Demonstrated ability to solve complex, evolving technical challenges It is meritorious if you have Experience reviewing crawlability, indexation, and Core Web Vitals Proficiency in tools such as GA4, Google Search Console, Ahrefs, or SEMrush Experience navigating high-tech B2B environments Familiarity with emerging AI visibility scoring platforms To succeed in the role, your personal skills are: Supportive Stress tolerant Goal oriented Social Intellectually curious Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Join our clients team to shape how the world discovers technology through AI platforms. Work at the forefront of digital evolution, bridging the gap between human storytelling and generative engine optimization. About the role You will serve as a strategic storyteller, ensuring content is resonant for readers and optimized for AI-driven discovery. In this role, you partner with specialists to drive the global content landscape for a leading tech firm. You are offered This position offers the chance to lead a highly prioritized global project at the intersection of AI and marketing. You will work within a collaborative, international environment at the heart of technical innovation. Flexible hybrid work setup: A full-time staffing position based in the innovative hub of Lund, with the modern flexibility and possibility to work remotely. A resume-building global project: The chance to lead a highly prioritized marketing project at a leading tech firm, working within a collaborative, international environment. Work tasks You will act as the central point of contact for content strategy and development, balancing creative production with technical optimization to maintain a trusted digital presence. Write compelling, clear, and SEO-optimized copy for landing pages and product content. Identify and fill content gaps across the global digital landscape to improve visibility. Create content briefs that connect business goals, search intent, and customer journeys. Review and update existing web content to ensure brand alignment and accuracy. Collaborate on content audits to evaluate and improve discoverability and quality. Monitor and assess content performance using tools like Google Search Console. Manage editorial planning and coordinate timelines with stakeholders across the organization. We are looking for Advanced copywriting and content production skills for digital channels. Demonstrated experience in SEO content writing for both human readers and search engines. Proven ability to manage diverse stakeholders and navigate complexity in international organizations. Fluency in English. Experience creating content briefs that align business goals with search intent. It is meritorious if you have Familiarity with Generative Engine Optimization (GEO) or AI-optimized content approaches. Working knowledge of CMS platforms such as Drupal. Familiarity with web analytics tools such as Google Search Console. To succeed in the role, your personal skills are: Supportive Social Responsible Assertive Intellectually curious Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.